Ergonomické parametry: Porovnání verzí

Z Encyklopedie BOZP
Skočit na navigaciSkočit na vyhledávání
 
(Nejsou zobrazeny 4 mezilehlé verze od 2 dalších uživatelů.)
Řádek 1: Řádek 1:
# Kvantitativní vymezení [[ergonomická kritéria|ergonomických kriterií]], t.j. přípustné, optimální případně maximální hodnoty či limity jednak ve vztahu k technickým lvastnostem pracovního systému, jednak s ohledem na funkce člověka v pracovním systému. <ref>BHP 9, 2002</ref>
+
# Kvantitativní vymezení [[ergonomická kritéria|ergonomických kriterií]], t.j. přípustné, optimální případně maximální hodnoty či limity jednak ve vztahu k technickým vlastnostem pracovního systému, jednak s ohledem na funkce člověka v pracovním systému.<ref>MATOUŠEK, O.; RŮŽIČKA, J. Přehled poznatků pro aplikaci ergonomie v pracovních systémech. Bezpečnost a hygiena práce, 2002, č. 9, s. 15-30.</ref>
# Parametry jsou veličiny měřitelné v příslušných jednotkách v souladu s ČSN ISO 31-0 až ČSN ISO 31-12 (01 1300).
+
# Parametry jsou veličiny měřitelné v příslušných jednotkách v souladu s ČSN ISO 31-0 až ČSN ISO 31-12 (01 1300). '''Ergonomickými parametry''' rozumíme '''kvantitativní hodnoty dílčích ergonomických kritérií'''. Například u dílčího kritéria antropometrického je to výška manipulační roviny pro sedícího pracovníka, jež se mění se zřetelem na velikost (rozměry) manipulovaného předmětu. U dílčího kritéria fyziologického je to velikost odporu při manipulaci s ovládačem, jež se mění se zřetelem na pracovní polohu, typ ovládače, umístění ovládače, frekvenci a přesnost ovládání atd. Kvantifikace ergonomických kritérií, tj. určení příslušných parametrů ergonomické povahy, je možná jen u některých mechanismů a funkcí člověka. Umíme měřit tělesné rozměry, fyzické síly, rozsahy pohybů, prahové hodnoty smyslů atd., avšak značně obtížné je určit projevy psychické funkce, jako je informační a rozhodovací kapacita a téměř neřešitelné je určovat projevy nebo prožitky komplexního charakteru, jako je např. únava, zátěž, pohoda a další proměnlivé psychické stavy.<ref>KRÁL, Miroslav. Ergonomický výkladový slovník. 1. vyd. Rožnov pod Radhoštěm : Rožnovský vzdělávací servis, 1999. 139 s.</ref>
Kvantifikace ergonomických kritérií, tj. určení příslušných parametrů ergonomické povahy, je možná jenu některých mechanismů a funkcí člověka. Umíme měřit tělesné rozměry, fyzické síly, rozsahy pohybů, prahové hodnoty smyslů atd., avšak značně obtížné je určit projevy psychické funkce, jako je informační a rozhodovací kapacita a téměř neřešitelné je určovat projevy nebo prožitky komplexního charakteru, jako je např. únava, zátěž, pohoda a další proměnlivé psychické stavy.
 
Ergonomickými parametry rozumíme '''kvantitativní hodnoty dílčích ergonomických kritérií'''. Například u dílčího kritéria antropometrického je to výška manipulační roviny pro sedícího pracovníka, jež se mění se zřetelem na velikost (rozměry) manipulovaného předmětu. U dílčího kritéria fyziologického je to velikost odporu při manipulaci s ovládačem, jež se mění se zřetelem na pracovní polohu, typ ovládače, umístění ovládače, frekvenci a přesnost ovládání atd. <ref>Ergonomický výkladový slovník (Král, IVBP, 1999)</ref>
 
 
 
 
 
[[Kategorie:Ergonomie]]
 
 
 
{{jazyky3|en=Ergonomic parameters|de=|fr=|zdroj=BHP 9, 2002; Ergonomický výkladový slovník (Král, IVBP, 1999)}}
 
  
 
== Reference ==
 
== Reference ==
 
<references/>
 
<references/>
 +
[[Kategorie:Ergonomie]]
  
[[google:%22ergonomick%C3%A9{{m}}parametry%22]]
+
{{jazyky3|en=Ergonomic parameters|de=|fr=}}
[[nkp:Ergonomické parametry]]
 
[[stk:Ergonomick%E9+parametry]]
 
[[cvut:Ergonomické{{m}}parametry]]
 
[[vutbr:Ergonomické{{m}}parametry]]
 

Aktuální verze z 3. 6. 2014, 13:27

  1. Kvantitativní vymezení ergonomických kriterií, t.j. přípustné, optimální případně maximální hodnoty či limity jednak ve vztahu k technickým vlastnostem pracovního systému, jednak s ohledem na funkce člověka v pracovním systému.[1]
  2. Parametry jsou veličiny měřitelné v příslušných jednotkách v souladu s ČSN ISO 31-0 až ČSN ISO 31-12 (01 1300). Ergonomickými parametry rozumíme kvantitativní hodnoty dílčích ergonomických kritérií. Například u dílčího kritéria antropometrického je to výška manipulační roviny pro sedícího pracovníka, jež se mění se zřetelem na velikost (rozměry) manipulovaného předmětu. U dílčího kritéria fyziologického je to velikost odporu při manipulaci s ovládačem, jež se mění se zřetelem na pracovní polohu, typ ovládače, umístění ovládače, frekvenci a přesnost ovládání atd. Kvantifikace ergonomických kritérií, tj. určení příslušných parametrů ergonomické povahy, je možná jen u některých mechanismů a funkcí člověka. Umíme měřit tělesné rozměry, fyzické síly, rozsahy pohybů, prahové hodnoty smyslů atd., avšak značně obtížné je určit projevy psychické funkce, jako je informační a rozhodovací kapacita a téměř neřešitelné je určovat projevy nebo prožitky komplexního charakteru, jako je např. únava, zátěž, pohoda a další proměnlivé psychické stavy.[2]

Reference

  1. MATOUŠEK, O.; RŮŽIČKA, J. Přehled poznatků pro aplikaci ergonomie v pracovních systémech. Bezpečnost a hygiena práce, 2002, č. 9, s. 15-30.
  2. KRÁL, Miroslav. Ergonomický výkladový slovník. 1. vyd. Rožnov pod Radhoštěm : Rožnovský vzdělávací servis, 1999. 139 s.


Ergonomické parametry - (Diskuse k heslu)
Anglicky:
Ergonomic parameters