Ergonomické požadavky

1. Ergonomické požadavky se uplatňují v nárocích na pracovní systém. Vyjadřují vhodnost technických komponent (složek) pracovních prostředků a prostředí se zřetelem na ergonomické vlastnosti člověka, s cílem optimalizovat jeho výkonnost, produktivitu a pracovní pohodu. Specifikace ergonomických požadavků je založena na potřebě či záměru (normě) k dosažení určitého cíle při uvážení známých (důležitých nebo významných) podmínek.
2. Ergonomicky posuzované vlastnosti člověka představují antropometrické, fyziologické, psychofyziologické a psychologické vlastnosti člověka, ovlivňující efektivnost jeho činnosti v pracovním systému. Uvedené vlastnosti člověka se v ergonomii posuzují vždy komplexně.

Člověka v pracovním systému charakterizujeme jeho výkonnostní kapacitou, osobní stabilitou, interakčními procesy a adaptačními schopnostmi.

POZNÁMKA

Při analýze pracovního systému sledujeme jeho vlastnosti, spočívající ve schopnosti plnit požadované funkce při zachování hodnot stanovených provozních ukazatelů vdaných mezích a v čase podle stanovených technických podmínek. Při analýze pracovního systému musí se vzít v úvahu i vlastnosti lidské. Jedině tak budou stanovované ergonomické požadavky komplexní.

Reference

Ergonomické požadavky - (Diskuse k heslu)
Anglicky:
Ergonomics requirements